정치/경제 베트남, 7/1일부터 최저임금 변경으로 사회보험/건강보험료 조정
비나타임즈™
1 0
오늘(6/22일) 호치민시 사회보장국은 2022년 7월 1일부터 사회보험, 건강보험, 실업보험, 산업재해 및 직업병 보험의 지급 시행을 안내하는 공문을 각 관련 업체에 발송했다고 thanhnien 뉴스가 전했다.
[이미지 출처: 시행령 캡쳐]
베트남 정부는 시행령 38/2022/ND-CP호를 발행해 2022년 7월 1일부터 지역별 최저 임금 조정을 발표했다. 이에 따라, 호치민시는 최저임금 1구역으로 최소 급여는 468만동/월, 최저 시급은 22,500동/시간으로 조정된다. 2구역(껀져 지역)의 최소 급여는 416만동/월, 최저 시급은 20,000동/시간으로 조정된다.
이에 따라, 호치민시 사회보장국은 노동계약, 단체 노동계약 및 기업의 규정에 따라 계약 내용을 재검토해 조정 및 보완하도록 요청했다. 해당 조정 신청서는 2022년 7월 25일까지 제출하도록 요청했다.
현행 규정에 따르면, 2022년 7월 1일부터 9월 30일까지 베트남 근로자들의 사회보험, 건강보험 및 실업보험료 납부액은 총 31% (근로자 10.5%, 사용자 20.5%)로 유지되고, 2022년 10월 1일부터 해당 비율이 32%로 인상 조정된다.
thanhnien >> 비나타임즈: 2022-06-22
# 관련 이슈 & 정보
- 베트남, 공무원 기본급 180만동으로 인상…, 2023년 7월 1일부터 2022-11-12
- 베트남 북부 박장성 사회보험료 연체한 3개 기업에 벌금 부과…, 단속 강화 예정 2022-10-27
- 베트남 근로자 평균 급여는 여전히 낮은 수준…, 숙련공 채용 어려워 2022-08-22
- 베트남 남동부 지역의 근로자들 소득이 가장 높아… 호치민시 주변 지역 2022-07-11
- 베트남, 2022년 6개월 근로자 평균 수입은 650만동/월로 증가 2022-07-06
